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12级大学生就业创业课程考试2

试卷总分:100分通过分数:60分考试时长:90分钟

客观题(每小题:1分)

1,在职场中,碰见那些言辞激烈、口不择言、喜欢冒犯对方的人,应该避免与之交往或合作。你认为这种说法: A. 正确 B. 错误 正确答案:B

2,在分工越来越细致的当今社会,营销是由专职的营销人员负责的工作,与企业其他员工没有多大关系。你认为这种说法: A. 正确 B. 错误 正确答案:B

3,作为领导者,应努力发现能对部下加以赞扬的小事,寻找他们的优点,形成一种赞美的习惯。赞扬部下应该注意的是:

A. 赞美部下必须真诚,每个人都珍视真心诚意,它是人际沟通中最重要的尺度 B. 在众人面前赞扬部下,这是一个赞扬部下的好方式;但是采用这种方式时要特别的慎重,因为被赞扬的表现若不是能得到大家客观的认同,其他部下难免会有不满的情绪

C. 所谓间接赞美就是借第三者的话来赞美对方,这样比直接赞美对方的效果往往要好

D. 以上说法都正确 正确答案:D

4,职业道德是增强企业凝聚力的手段。关于这个观点,下列说法不正确的是: A. 职业道德是协调职工同事关系的法宝

B. 职业道德是一种传统式保守性的思维方式,会束缚员工的思维,使其安稳的工作

C. 职业道德有利于协调职工与领导之间的关系 D. 职业道德有利于协调职工与企业之间的关系 正确答案:B

5,关于职业道德与企业发展的关系,下列说法错误的是: A. 职业道德是企业文化的一部分

B. 职业道德能够提高企业的竞争力和凝聚力

C. 在残酷的社会竞争中,职业道德在某些程度上会束缚企业的发展,“道德”会降低企业的竞争力

D. 职业道德会对一个人职业化发展起到积极的作用 正确答案:C

6,关于大学毕业生应该怎样对待自己的第一份工作,以下说法,你认为错误的是: A. 如果刚开始就觉得工作没什么意思,要及时地更换工作或岗位 B. 在进入职业岗位前,应瞪大眼睛、慎重地选择

C. 一旦进入岗位,就要有干一行、爱一行、钻一行的敬业精神 D. 要在工作中善于观察、勤于思考,发现问题 正确答案:A

7,以下哪一项不属于职业素质? A. 职业资质 B. 职业技能 C. 职业态度 D. 职业认知 正确答案:D

8,以下哪项不属于中华传统伦理中的荣辱观? A. 有志者,事竟成 B. 宁可毁人,不可毁誉

C. 宁可穷而有志,不可富而失节

D. 仓廪实而知礼节,衣食足而知荣辱 正确答案:A

9,关于“职业意识”,下列说法错误的是:

A. 所谓职业意识,是站在特定的职业角色的角度,为实现职业目的而应具有的特定思维模式

B. 职业意识是一个人业务水平的关键衡量标准,业务水平直接决定职业意识 C. 职业意识表现为职业敏感、职业直觉,甚至是职业本能的思维过程 D. 树立良好的职业意识,是“职业化”的要求 正确答案:B

10,关于如何培养职场中的创新意识,以下说法错误的是: A. 学会对已知信息进行选择、重新整合、转化并作出预测 B. 不断学习新的职业技能 C. 保持信息畅通

D. 认真落实各项工作任务 正确答案:D

11,有效的工作行为包括哪些:①明确工作任务 ②合理制定计划 ③充分利用资源 ④及时进行沟通 ⑤分散工作重点 ⑥善于总结经验 A. ①②④⑥ B. ②③④⑤⑥ C. ①②③④⑥ D. ①②③④⑤⑥ 正确答案:C

12,作为企业的一线执行者,应当树立客户意识,建立严格的工作标准,以事为本,追求细节,自觉自发的工作。你认为这一说法: A. 正确

B. 错误 正确答案:A

13,沟通是传送者向接受者传递信息,同时接受者给出反馈的过程,在这一程中,传送者和接受者的角色保持不变。你认为该说法: A. 正确 B. 错误 正确答案:B

14,男士商务着装中,双排扣西服应: A. 所有扣子都扣好 B. 只扣上面一颗扣子 C. 扣上面两颗扣子 D. 扣中间一颗扣子 正确答案:A

15,团队与群体都是一种组织,但是团体与群体是有着本质差别的,包括哪些:(1)性质不同 (2)目标与成果不同 (3)责任不同 (4)技能不同 A. (1)(2)(3)(4) B. (2)(3)(4) C. (1)(2)(3) D. 以上都不对 正确答案:A

16,工作时同事间难免会有争执与磨擦,当同事愤怒时,下列做法中合理的是: A. 不要以愤怒回报,但也不用妥协

B. 对你自己的意见要坚持,并表明你希望先冷静下来,再讨论问题所在 C. 如果他后悔自己的一时失态,立即表示你毫不介意 D. 以上说法都正确 正确答案:D

17,下列表述中,不属于良好的职业态度的是: A. 有责任心 B. 对企业忠诚 C. 不服从上司指令 D. 不学历造假 正确答案:C

18,当领导的做法存在错误时,找到领导诚恳地谈到自己认为该做法存在的不足,并提出建设性的解决方案,这是遵循了工作沟通的哪项原则? A. 文化匹配原则 B. 直面问题原则 C. 积极正面原则 D. 灵活应对原则 正确答案:C

19,一个企业的执行力可以决定该企业的竞争力。你认为这一说法: A. 正确 B. 错误 正确答案:A

20,在工作中,为了免受不道德行为的侵犯,我们应该适当使用“擦边球”的方法来保护自己。你认为这种说法: A. 正确 B. 错误 正确答案:B

21,创业企业5年生存比例不到10%。你认为该说法: A. 正确 B. 错误 正确答案:A

22,大学生应首先掌握丰富的专业知识,因为真正能引起投资人兴趣的一定是那些先进的技术。这一说法,你认为: A. 正确 B. 错误 正确答案:B

23,根据杠杆原理,当同时有10个人来到“杠杆”旁时,最有可能达到成功高点的是: A. 前3名 B. 后3名

C. 第1名和第10名 D. 随机 正确答案:C

24,创业者应具备的重要素质中,( )是自我力量的源泉。 A. 决断力 B. 洞察力 C. 学习力 D. 亲善力 正确答案:D

25,创业是创造价值的一个过程,这种价值的创造需要投入必要的时间和付出一定的努力,承担相应的金融、心理和社会风险,并能在( )方面得到回报。 A. 金钱和权力

B. 个人成就感和社会地位 C. 金钱和个人成就感 D. 社会地位和休闲时间 正确答案:C

26,当前,中国大学生看不到创业机会的原因不包括: A. 大学教育体制滞后于社会发展 B. 国家政策不利于大学生创业 C. 社会上存在不负责任的宣传

D. 计划生育后,独生子女出现一些问题 正确答案:B

27,创业是通过个人或一个群体投资组建公司,来提供新产品或服务,以及有意识地( )的过程。 A. 扩大影响

B. 获得认可 C. 服务社会 D. 创造价值 正确答案:D

28,创业者在建立人脉时,要注意的交往的三个要点是什么:①对等 ②互补 ③目的 ④交换 ⑤逐层递进 A. ①④⑤ B. ①②④ C. ②③④⑤ D. ①②③④⑤ 正确答案:A

29,创业的过程,实际上是创造建立组织人格的过程。对于这种说法,你认为: A. 正确 B. 错误 正确答案:A

30,企业工作中,最高执行者的首要任务是: A. 监督执行过程 B. 分配资源

C. 设定执行目标 D. 参与基层工作 正确答案:C

31,企业的创立主要依靠什么: ①政府给的优惠政策 ②艰苦创业的决心和信心 ③筹集到必不可少的启动资金 ④有力量的亲威朋友 A. ①②③ B. ②③ C. ③④ D. ①②③④ 正确答案:B

32,以下哪一项不是高效能创业团队的特征? A. 成员致力于个人目标的达成 B. 有明确可执行的团队目标 C. 成员间技能互补

D. 良好的沟通与信息共享 正确答案:A

33,最高执行者的职责和心态应该包括哪些:(1)设定有效的最高执行目标 (2)构建核心团队 (3)权威授权,合理分工 (4)不只布置工作,更注重追踪和追究

A. (1)(2)(3) B. (2)(3)(4) C. (1)(2)(4) D. (1)(2)(3)(4) 正确答案:D

34,下列哪一项不属于大学生创业的优势?